随着各种需求指标的提高，在求职或者办公方面，也对办公环境的要求越来越高。
首先，好的办公环境不仅仅是单位文化的体现，同时还是展现“以人为中心”的服务思想的体现。因为办公环境设计的本质还是为着人而服务的。另一方面，一个良好的办公室环境，可以让员工更精神饱满的投入到每天的工作当中；更好的为单位创造效益；此外，好的单位必定是注重细节的，良好的办公室环境更是一个部门的形象体现，所以建立一个良好的办公室环境需要一个系统的管理制度，让部门员工有更多的时间精力去为单位做更多高效的工作。
那么说了这么多，办公环境究竟包括什么呢？办公环境其实是涵盖“硬环境”和“软环境”的。硬环境是我们办公必须使用的设备，是所有工作区域内的环境治理。每个办公室、护工休息室、商品部等，都要有明确的规范要求，要细化到所有的物品怎么摆放打印机、电脑、桌椅、绿植等等，包括它们如何摆放都是属于硬环境部分。至于“软环境”，这是整体“硬环境”所营造的一种氛围以及办公人员之间的人文情怀。例如有人可以忍受“硬环境”方面的不足，认为办公环境与实际布置关系并不大，更重要的是与自己的态度有关，让领导和同事感觉到你和别人是不一样的，甚至他们会因为你而改变自己的状态。